金寨县法院为实现审判管理工作的信息化、规范化和科学化，推动法院跨越式发展，着力构建审判质量、效率和效果三位一体的审判管理新体制，推动案件质效不断进步。
一是案件质量和裁判文书评查工作常态化。每季度院评查组对该季度全院所有以判决方式结案案件一一评查，对调解撤诉案件进行随机抽查，并审核签发《案件质量评查通报》通报全院。按照市法院和本院“审判管理三化年”要求，开展“精品庭审、案例报送、精品文书、精品案件”等评比、评选活动；将开展精品庭审与“庭审亲历”、“法院开放日”活动相结合，对发现的问题及时反馈通报，以进一步改进办案质量、激发管理潜力。
二是加强“五类案件”专项评查。对“抗诉、发回改判、再审、审理周期过长、调解案件申请执行”案件进行评查，由审管办牵头成立“五类”案件评查小组，并按照县委政法委案件评查要求，从全院各类案件中随机抽查40件，并挑选5件具有一定社会影响力的案件进行复查找准案件存在的问题，对裁判文书评查和“五类”案件评查查出的问题，汇总通报，督促办案法官改进提高。
三是将评查纳入考核范围。将案件评查纳入到业务庭流动红旗考评，完善业务庭流动红旗中案件评查考评。以考评为手段，加强案件质量评查，基层法庭与机关业务庭全部参与考评，案件质量评查在基层法庭考评中占20%权重，在机关业务庭中占40%权重，与案件质效考评共同组成流动红旗考评核心内容。
四是适时开展裁判文书专题讲评。以院法官讲堂为平台，不定期专门对裁判文书进行评讲。审管办具体负责法官讲堂授课安排，为适应司法改革要求，提高法官驾驭庭审、适用法律的能力，邀请本院及上级法院审判骨干、专家等授课，同时将在案件评查中发现的优秀文书及瑕疵文书进行对比评析，以鼓励先进、鞭策后进，教学相互、共同提高。

（作者：叶剑明 编辑：白云雷）