为深入贯彻落实党中央、市委和上级法院关于“两学一做”学习教育的工作要求和指导精神，进一步加强对党员的教育管理工作，叶集区人民法院党支部以建设学习型党组织为目标，完善党员教育机制，实现党员管理三覆盖，开展形式多样的党员教育培训活动，不断提高党员队伍素质。
一是完善党员教育机制，规章制度覆盖。党支部实行党员教育管理责任制，由党支部书记主抓党员教育培训活动，把党员教育工作作为提高党员素质、增强党员工作能力的有力抓手，使党员教育常态化。成立“两学一做”学习教育领导小组，院领导亲自抓，定期召开党支部“三位一体”专题工作会议，研究党员教育培训方案，建立健全《党员教育学习培训机制》《党员民主生活会制度》等，按照制度组织党员开展常态化学习，用制度规范党员教育管理。
二是开展多种学习培训，教育形式覆盖。党支部按照“三会一课”制度、民主生活会制度，每月至少组织党员进行思想教育培训学习2次，召开民主生活会1次。坚持教育培训和实践活动相结合，开展优秀党支部创建活动，让党员在创建活动中，加强党的理论知识学习，以活动促进学习，以学习提高活动质量，提升党员责任意识，发挥党员先进模范作用。开展学习党的十八大精神等主题教育活动，先后组织全体党员观看了红色动漫影片《冲锋号》、电视记录片《千年包公》等，号召党员向先进人物学习，通过学后讨论，传阅学习观后感等形式，加强党性修养。
三是分类开展教育活动，党员分类覆盖。加强班子成员的党性教育，组织领导干部参加党员教育培训班，提升工作能力，为做好党员教育培训工作提供有力保证。针对本院党员发展对象和入党积极分子，利用远程教育平台，开展党的历史回顾、政策法规、党务知识等内容的教育培训，鼓励他们以党员的标准严格要求自己，深化他们对共产党的认识，促使他们更好地履行工作职责。对在职党员、号召他们积极参加党组织活动。对离退休党员，开展送学上门活动。对流动党员，积极吸收他们参加组织生活会，向党组织汇报思想动态，拉近与党组织的距离。
通过创新探索，叶集区人民法院在党员规章制度建设、党员教育形式创新、党员分类管理等方面取得了丰硕成果。全院党员干警之间“比学赶帮超”，展现出人人学标兵，处处树典型的良好气象。

（作者：邵伟 编辑：白云雷）